当一年之前我们自己写的文章仍然还在收获着简书钻(FP)和简书贝的激励,对于一个极度热衷于在《简书》里“创作着你的创作”的内容贡献者的心情那是何等的美好。
是您的永远也跑不掉让我们更加笃定的是:“新的生产关系的确立,让我们的价值贡献得以确认。”
在《简书》里写作的人们真切领略到了《Fountain白皮书》中关于“给予内容贡献者”奖励机制时制度设计向内容贡献者倾斜的人文情怀。
这种让内容贡献者得到了以真金白银(FP)为注角的价值认可,彻底地改变了在一个以内容创作为主题的社区里,辛辛苦苦地深耕却是只能寄托情怀,而得不到与之贡献基本匹配激励的“古老尴尬”。
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