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丧了10个月,最后2个月开挂, 我是如何实现年度目标的

丧了10个月,最后2个月开挂, 我是如何实现年度目标的

作者: 若辰读书 | 来源:发表于2018-12-30 18:33 被阅读14次

    如果用一条曲线描述你的2018年,会是什么样的?反正我的曲线是这样的:

    2018年初我信心满满,但很快就被现实击垮。因为生病,特别虚弱,走路都是飘的,做什么都没精神。看中医调养了几个月,这段时间继续打磨技能,但不幸的是我走错了方向,离目标越来越远。

    直到8月份调整目标,开始写作,赚了第一笔稿费。没想到9月和10月又生病了,沮丧,焦虑,不甘心。难道2018注定就是丧的一年吗?鸡汤文,朋友的安慰,逛街购物,运动流汗,都没用了,最后就剩了一个字:熬。

    直到最后的两个月我竟然实现了年度目标,还接受了深圳图书馆的采访,也开启了2019年的好运。我这是开挂了吗?

    回顾自己的2018,几个主要目标都完成了,但整体目标完成率低,最大的阻碍就是身体健康。健康是1,其他都是0,人生不管什么时候,拼的都是健康。

    这一年的奇妙经历,也让我开始反思,到底怎样的目标才能完成?如何去实现目标?


    (一)为什么有些目标完不成?什么样的目标能完成?

    目标实现不了的原因主要有两个:目标太假,目标太多。

    什么是假目标?不是自己内心真正想要的,看见别人定了目标,或者觉得自己应该去做的,就是假目标。

    比如2018我给自己定了个目标:运营抖音,粉丝达到多少。但我并不喜欢刷抖音,几天都不会点开一次,怎么可能去运营好?不走心的假目标,一开始就注定失败。

    只有发自内心想要,才有源源不断的热情激励自己,追求的过程必定是枯燥的,没有热情,走不下去。

    熊谷正寿在《你的时间有限,不要为别人而活》中写道,他一个高中毕业的穷小子,创办了上市公司,靠的就是对梦想的执着,他把梦想写在笔记本里,随身携带,念念不忘,必有回响。

    闭上眼睛问问自己:这个目标是你自己想要的吗?你想达到什么样的结果?

    我的目标完成率很低,还有个原因就是目标太多,九宫格年度计划,每个项目我都填得很满,有的下面竟然写了七八条,精力分散,导致完成不多。

    邹小强老师说九宫格下,每个格子的目标不应超过三个才最好。在制定目标上,less is more依然适用。

    (二)两个最有效的目标设定工具

    在设定目标时,我用过最有效的两个工具是:7个目标人物法和SMART原则。

    1、7个目标人物法

    7个目标人物法是立德领导力创始人张萌在《人生效率手册》中提到的,先找出1个你最想成为的人,偶像或者你身边认识的人都可以,然后写下TA所有的硬本领,硬本领就是杀手锏,足够长的长板。

    同样地再找出6个人以及TA们的硬本领,然后你会发现这些硬本领里,会有重叠。比如马云、杨澜、俞敏洪的共同技能就是英语好。

    重合度最高的前三项,就是你要树立的人生目标和奋斗方向,请永远记住这三项硬本领,它就是你为之忙碌的原因与目标。

    2、SMART原则

    SMART原则(S=Specific 具体的、M=Measurable 可衡量的、A=Attainable 可达到的、R=Relevant和其他目标相关的、T=Time-bound有明确的时间底线的)

    对每一个目标,我们都应该检视是否符合这5个原则。

    2018年我曾经有个目标是“学习一门化妆课”,这个目标的结果无法衡量、与其他目标不相关,也没有时间底线。

    按照SMART原则,这个目标应该描述为:在2个月内,在**平台学习**老师的化妆课,每节课后完成练习,并且帮朋友化妆,增加人际互动(与相同目标的关系)。

    (三)最后两个月的开挂,我靠的就是这三个技巧

    实现目标需要坚持。简直是废话,谁都知道要坚持,可关键是怎样去坚持?为什么在三番四次生病的前提下,我在最后两个月开挂实现了目标,因为我一直没有停下来,能坚持下来靠的是三个小技巧:

    1.阶梯式里程碑

    用一个个里程碑来标注自己的进步,看到自己的前行。

    比如我开始写作后,就给自己定下目标:一个月读几本书,写几篇书评和样稿,多次投稿被拒也没有停下来,当时想的就是,即使被拒也要继续写下去,起码还可以做练笔呢。事实证明,笔耕不辍,所有的努力都为目标达成铺了路。

    比如你的目标是每天步行10000步,阶梯式里程碑可以设为:连续坚持7天每天步行10000步,连续坚持15天,连续坚持20天,以此类推。当然也要考虑到阴天下雨、加班聚会等例外,中断1天怎么办的情况。比如中断1天,就自动加2天,连续7天步行,就变成9天。

    不要去想一下子就达到终极目标,一步步来,慢不要紧,关键是不要停下来。

    2.自我激励——周期礼物

    每完成一个目标,每到达一个里程碑,就奖励自己一个礼物,比如说一件贵的衣服、一次自我提升的课程,一个完全放松的周末等等。

    学习成长、物质享受、随意看到想要的东西,都可以作为奖励,顺便训练自己延迟满足。

    我曾看中一套文具收纳盒,如果是以前就直接买下了,但当时我忍住没买,拍下照片,告诉自己把手头的拆书稿写完就奖励自己,现在这个文具收纳盒已经摆在我的书桌上,每次看到都会感受到目标达成的喜悦。

    3.每天三件事,从最难的开始

    我用待办清单已经有很多年了,有段时间待办清单写得满满的,一天下来没完成几项,特别焦虑。我开始明白:忙,一定是为目标而忙。

    后来我学会取舍,每天待办工作清单只写最重要的三项,问自己“这件事对实现目标有帮助吗?” 如果有就去做,如果没有就不做。

    另外,想要提高效率,直抵目标,还要迎难而上,主动选择先做困难的工作。

    什么是困难的工作呢?就是

    Ø 你最不想做的事

    Ø 你总是说等到有完整的3、4小时再来做的事

    Ø 让你觉得很痛苦的事

    做完困难的事,再做其他就会觉得游刃有余,一天都轻松。

    2018年我在追求目标的过程中走了弯路,绕了远路,甚至倒退了一段路,但都不要紧,这一路的跌跌撞撞于我而言,最大的收获就是明白了怎么去设定目标和实现目标。

    趁早品牌创始人王潇在《时间看得见》里说:

    你是年轻人,年轻的激素水平没法佛系,因为这正是生命力最旺盛、最有斗志的时候,身体条件根本不给你佛系的源头。等到老年,当各种激素水平低下的时候,你还有几十年可以体会佛系。少年就得野蛮成长,鲜衣怒马才好玩儿。

    要什么佛系啊,我们内心里都想变得更好,只是很多时候不好意思承认,因为害怕失败,才假装没有目标,假装佛系。

    邹小强用九年时间亲身实践九宫格年度目标法,王潇10岁起就收到妈妈送给她的第一本手账,张萌从15岁起就开始写效率手册。那些看上去轻而易举就实现了目标的人,其实都是在默默付出,等待收获,以目标为靶心,以行动为力量。

    我们只看到天鹅在湖面上的优雅和美丽,却不见它在水下拼命地划水。

    所有的热爱与追寻,时间看得见。你的2019年目标准备好了吗?

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