身在职场江湖，你愿意做哪种人？
01
同事小王来现在的单位上班，已经有三年了。
在这三年的时间里，他换了不下三个岗位，被很多同事成为“复合型人才”。
在小王看来，并不是因为自己想成为职场上武艺高强的“复合型人才”，而是有些工作岗位工作了一段时间后，自己压根就感觉不适合。
怎么办呢？
感觉不适合的时候，小王就主动换别的岗位，这样一来，总会在下一个岗位中找到适合自己的岗位。重要的是，自己也不用辞工去东奔西跑地找工作。
02
对于小王的工作认识，同事小刘有自己与众不同的看法。
来单位从事第一份工作的时候，是单位的招聘部门推荐的一个岗位。当时，小刘感觉很新鲜，就努力地向同事们请教。过了一段时间后，小刘已经可以完全掌握工作流程，在具体的工作事务中独挡一面了。
这时候，小刘在这一工作岗位上，刚好工作了一年。
此时，小刘主动地向单位的招聘部门做自我推荐，说是自己愿意学习新的东西，想去其它的部门学习。最终，小刘在第二个岗位上干了一年，又打算学习另一个岗位的知识。如此一来，小刘也是在三年间换了三个工作。
这样一年换一个工作，小刘学会了多种工作的知识和技能，自己的职场武功有了很大的提升。
03
同事小王和小刘的故事都带有典型性，这和近期网络上流传的“斜杠青年”，看起来有异曲同工之妙。但真正去深究一下，不难发现，同事小刘的做法就令人竖起大拇指。
当然了，能够成为像小刘这样会多种职场武功的“斜杠青年”确实很好，不仅进一步稳固了自己的职场地位，还不断地增强了自我的工作能力！而像小王这样呢？谈不上职场武功武艺高强，最起码在职场中找到了自己的一碗饭。这大概是当下的一些职场人对自己最低的一种要求吧！
齐帆齐写作课第六期
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